Concienciación sobre cumplimiento
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Concienciación sobre cumplimiento normativo
Charlas, presentaciones y webinar sobre cumplimiento
Concienciar a los Responsables sobre la importancia de cumplir las normativas que les son aplicables puede ser un desafío, pero es crucial para garantizar el cumplimiento y evitar posibles sanciones legales.
Dado que aún existen organizaciones que no están adaptadas al cumplimiento normativo que les es de aplicación o no cumplen con todas las obligaciones que les corresponden, ponemos a disposición de Colectivos de empresarios y Autónomos, Colegios y Asociaciones profesionales, jornadas informativas, charlas y reuniones, seminarios, presentaciones, infografías y webinar gratuitos sobre cumplimiento normativo, utilizando las nuevas tecnologías.
Los objetivos son los de concienciar, informar y sensibilizar a todos los colectivos en lo que respecta al cumplimiento normativo obligatorio ya que, la mayor parte de las normas (RGPD-LOPDGDD, LSSICE, Igualdad, Acoso, Canal de denuncias), aplican a todo tipo de empresas y organizaciones, independientemente del resto de normativas que les sean de aplicación por su sector de actividad.
Estar al día en cuanto a cumplimiento normativo aportará a la entidad muchos más beneficios de los que le supone ponerse al día y adaptarse.
Estas acciones se crean pensando en los Responsables que, en muchos casos, no han acometido aún estos procesos, no porque desconozcan sus obligaciones o no les importe ser sancionados, sino porque piensan que todos estos procesos son muy complicados, costosos y que requieren destinar múltiples recursos, humanos y económicos, además del tiempo que puede llevar todo el proceso.
Concienciación de los empleados en materia de cumplimiento
Fomentar una cultura de cumplimiento en una organización requiere un importante esfuerzo de todo su equipo humano, desde la dirección hasta los empleados, y que todos asuman las políticas de cumplimiento de la misma.
Pero, ¿cómo conseguir que directivos y empleados cumplan si no reciben toda la información que necesitan o ésta les llega a través de diferentes sistemas (formación, políticas, directivas, etc.), sin estar conexionados entre sí?. La respuesta sería a través de un buen plan de concienciación y formación.
¿Cómo puedo organizar en mi empresa un plan de concienciación de cumplimiento?
Realizar la formación específica sobre una materia y establecer unas políticas de cumplimiento en cada área resultan imprescindibles, pero si no se cuenta con herramientas y cursos especializados para la formación y concienciación del cumplimiento normativo en la empresa, y se refuerzan y refrescan los conocimientos adquiridos, es muy posible que los incidentes se materialicen y ocasionen serios problemas a la organización.
Organizamos presentaciones y charlas, talleres y cursos específicos según el sector de actividad y las normativas que les apliquen, pero también según la disponibilidad de la entidad.
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Recomendaciones y otra información
• La formación y concienciación del equipo humano de la entidad impulsan la cultura de cumplimiento.
• Para garantizar que los empleados se suman a las políticas de cumplimiento que ha definido durante todo el año, es fundamental ofrecerles una capacitación constante.
• La formación sobre las reglas y las regulaciones no es algo que se facilita a los empleados una vez y nunca más vuelvan a escuchar sobre ellas. Para reforzar constantemente los procedimientos y estándares de cumplimiento, la formación y concienciación en su organización, debe ser continua.